news 2022年5月のお知らせ記事一覧
厚生労働省より
投稿日：2022.05.23
～中小企業・小規模事業者方々へ～
弊社サイトをいつもご愛顧いただき誠にありがとうございます。
中小企業・小規模事業者様、働き方改革で何をしたらよいかこのようなお悩みございませんか？
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- 正規社員と非正規社員労働者への待遇
- 時間外労働の削減、有給休暇の取得促進で仕事効率化
- 仕事の効率化による賃上げなど待遇改善
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などお困りでしたら広島働き方改革推進支援センターへご相談ください。
労務管理のプロ社労士があなたの会社までお伺いいたします。
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- 広島働き方改革推進支援センター
↳広島市中区基町11-1 合人社広島紙屋町アクネス4階
- 相談無料！
- ☎0120-610-494
- 相談受付時間：平日午前9：00～午後17：00まで
※テレワークの労働管理に関する相談なども受付中です‼
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ご相談ください。
働き方改革で魅力ある職場づくり実現へ！
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募集・採用における年齢制限などNG項目
投稿日：2022.05.20
求人情報
が非掲載になる場合がございますので、ご注意を！
いつも弊社をご愛顧いただき誠にありがとうございます。
弊社が運営を行っております、「広島求人com」はIndeedにも掲載しているため、Indeedの掲載基準を満たさないと判断された求人は非表示となる場合がございます。（法律に抵触する、または求職者に犯罪をそそのかすもの・他人の権利を侵害する内容を含んだものなど）
－－ 例 －－
●求人情報に応募の機会を制限する「学生不可」「高校生不可」「
「学生」は特定の年齢層を表現する文言なので働き方や法令に関わる理由により応募者を制限する必要性がある場合には、その内容を求人情報に明記していただくとご掲載いただけます。
●求人票に年齢や世代を制限する表現があるため。「シニア歓迎」、「◯◯代以上応募可」など
【その他にも注意しなければならない表現や禁止ワード】
※新型コロナウイルスのワクチン接種を採用条件とすることも現状日本では不可能となっております。ワクチン接種を「推奨」にとどめており義務化はしていないため、ワクチン接種の拒否による不利益措置は違法となる可能性があるのでご注意ください。
※給与が最低賃金を下回っていない、就業時間が法定労働時間を超えていない、勤務時間が6時間を超える場合に最低45分、8時間を超える場合に最低1時間の休憩時間が取れているかなど、確認もお願いします。
『このようにすれば確実に掲載できます』というような断定はできませんので、時間に余裕があるときに厚生労働省のサイトでご確認ください。
何卒、ご理解いただきますようお願いいたします。
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「広島求人ガイド」5月9日号 発行のお知らせ
投稿日：2022.05.09
最新号の発行日です！
いつも弊社サイトをご覧いただき誠にありがとうございます。
今年のGWは最大で10連休だった企業もあったそうですね。皆様はGWどのように過ごされましたか？
さて、当社が運営をしております求人サイト「広島求人.com」の紙面版「広島求人ガイド」の５月９日号を本日発行いたしました。
ハローワーク広島東前で、配布員が手配をしておりますので近くにお越しの際は、ぜひお声がけいただければ幸いです。
※新型コロナウイルス感染予防のため、配布員はマスクを着用して配布を行っております。
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